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2023

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2023优秀征文 │ 我的成长,因为有她


第一个她---指的是诺舟这个平台

刚见到她的时侯,她的年龄才1岁多一点,那时侯的她对于市场来说刚刚才初露头角,正蓄势待发,我进公司是一位20岁的小姑娘,懵懂、青春、梦想…然而一呆就是15余载,现在回头想想,在这里有奋斗、有青春、也有成长

是的,平台赋予了我成长,让我尝试了多个工种,多个岗位,每次小的调整都给予了我生长新的养份,人事助理,薪资专干,培训主管,事业部,最后又回到人资做全盘的人力资源,正是因为有这个平台,才有了自己成长的机会

说说2008年在湘潭的故事吧,那时侯的我是进公司的第3年,正是湘潭新店迅猛扩张的一年,那时侯跟一位搭档一起管理湘潭事业部,两个人除了一腔热血真的什么也没有,没有头衔,没有承诺,只有一个字 “干”。但想想那时侯还真干劲十足,做事没人下指令,没有固定的框架,反正不能筐瓢,但就是这样七不懂八不懂的 我们,竞然去的第一年就开了8-10家店,那个锻炼对我的成长是最大的

印象最深刻的是,其中有一项职能,要担当起片区的财务,平时的每一笔工作往来都会用心登记,生怕出错,但天将降大任于斯人也,必先苦其心智,百密必有一疏,记得有一次坐公交车去医保局办事,钱包被小偷给扒啦,那  可是3000多块的公款呀,当时哭的稀里哗啦,还不敢做声,自己后面从每个月的工资挪一点还回去,有泪水当 然也有欢笑,就说说当时在事业部的 新店开业吧,记得那时的开业还没这么系统,从没有负责过门店开过业的 我,却负责了新店的各项筹备及各项 赠品的采购,那也是妥妥的女汉子,工作到23点回来也是跟当时合作的搭档能唱着义勇军进行曲回宿舍的人,虽在事业部只负责过1年半的时间,但那段岁月让自己有吃亏,有领悟,有成长,当然也是青春的印记

第二个她---指的是平台里的人

工作中的榜样1

她是我的启蒙老师,也是我工作中的领导,这个领导是能愿意帮你背锅愿意为你扛事的那种,说说一次工作中的事故吧,因下属犯了一个错误,也是日常监管的问题,当时还是给部门带来了一定的影响,我自己也是顶着巨大的压力,说实话我都做好了最坏的打算, 当时她没有追究,没有问责,只见她逻辑非常的清晰,马上下达指令解决问题要紧,给我们出主意,想办法,找资源,当时好几个老总说要开大会要讨论,她顶着压力说不要开会,我心里有数,真的在那时侯觉得此时的她就像奥特曼能拯救地球一样,最后的结果不但让部门渡过了危机,反而优化了部门很多细节的操作,到最后也没讲过任何一句重话,通过这一次活生生的案例,我们自己不但长了记性,也悟到了什么叫干部及背后的意义与担当

工作中的榜样2

她是我的领导,也是我的老师,在工作中愿意把自己的姿态放低来托举下属,开会总是让我先说,事情来了总是问我你有什么方案?记得有一次要跟各片区的部长们开会,也涉及公司大的一个决策,心里甚是没底,她让我先设计开会流程,开会让我来主讲,其实开会好想让她坐在边上,感觉气场要强些,自己答不上来之时还有一位靠山,然而她选择坐在了会议室最最不起眼的一个角落,把我全面托举出,会议现场当时面对一个问题三面夹击,正脑袋一片空白特渴望她能帮我讲讲话时,她给予我一个坚定的眼神,这种场合你要学会应付,于是调用了自己的临场应变力,最后也应付过来了,会后她主动找到我,肯定了我做的好的点及该加强的点,那时才明白她的良苦用心,人其实都希望表现自己,都希望别人觉得我是能干的,我是重要的,而她任何时侯鼓励我上,鼓励我来,鼓励我拿出自己的思想,任何压头的事情,正感觉自己压力山大之时,有一句话在耳边响起,没关系,我们一起来,不光话是这么讲的,行动也是这么做的

如今的我也带领了一个部门,部门的背后也有每个优秀的她,正是每个优秀的她支撑了我成长的平台,平台让我历练,平台的里的人让我成长,感恩有她(诺舟),有她(平台里的每个人),在最后,让我大声的喊出,我们优秀,因为有她,我们优秀,因为有我